-
-
- Организация компании
- Миссия, видение и ценности компании 44
- Продукт подразделения 20
- Технология работы подразделения 99
- Оргструктура 18
- Распределение функционала между сотрудниками 8
- Обязанности, права и ответственность 31
- Рабочие места и охрана труда 69
- Мотивация, KPI 185
- Подбор и ротация персонала 157
- Обучение персонала 84
- Регламентирующие документы 35
- Административная поддержка руководителя 20
- Функции текущего управления
- Планирование и постановка задач 45
- Контроль 91
- Управление инцидентами и проблемами 66
- Подведение итогов, отчетность и обратная связь 18
- Стратегия и управление изменениями
- Анализ работы подразделения 15
- Стратегия 71
- Управление изменениями 146
-
-
-
-
Управление отделом продаж
231
- Планирование в продажах 25
- Контроль в продажах 23
- Инциденты в продажах 15
- Отчетность и обратная связь 13
- Оргстуктуры в продажах 13
- Обязанности, права и ответственность 5
- Рабочие места в продажах 1
- KPI и мотивация в продажах 27
- Подбор сотрудников отдела продаж 22
- Обучение продавцов 16
- Анализ работы отдела продаж 16
- Управление изменениями в продажах 14
- Продукт продаж 4
- Технология персональных продаж 293
- Интернет продажи 28
- Продажи в различных типах бизнеса 189
- Продажа различным типам покупателей 44
- Продажи сложных продуктов, услуг с длинным циклом 11
- Клиентский сервис 3
- CRM 13
- Экспортные продажи 0
-
Управление отделом продаж
231
-
-
- Транспортная логистика 263
-
Складская логистика
204
- Рынок складских услуг 18
- Строительство складов, конструкции и материалы 17
- Технологии хранения и грузопереработки 29
- Грузоподъемная техника 16
- Складское оборудование 22
- Материалы, тара и упаковка 12
- IT инструменты для складской логистики 35
- Технологии и оборудование для складского учета 29
- Практика работы склада 14
- Закупочная логистика 77
- Производственная логистика 48
- Распределительная логистика 15
- Таможня, ВЭД, страхование грузов 90
-
-
-
-
-
Мотивация, KPI

Инструменты мотивации
2 дня
140 000
KZT
23.11

Управленческий контроль. Мотивация подчинённых
8 часов
9450
RUB

Мотивация сотрудников. Спиральная динамика

Инструменты управления эффективностью: от грейдирования до Performance review

Практикум по разработке, внедрению и совершенствованию системы вознаграждения по KPI на основе системного подхода. Продвинутый уровень
16 часов
31900
RUB
11.12

Как мотивировать ТОП-менеджеров?!

Что учесть, разрабатывая систему мотивации для продажников

Современные способы мотивации труда и удержания талантов

С мотивацией «игреков» HR-ы лукавят

Мотивация функциональных руководителей: взгляд собственника

Мотивация сотрудников бэк-офиса: главные факторы

Мотивация продавцов через успешное действие

Мотивация менеджеров с точки зрения здравого смысла

Миф о мотивации, или 8 важных деталей, о которых обычно забывают

Маленький рубль или большое спасибо? Правильная формула мотивации

Как эффективно мотивировать продавцов

Как мотивировать сотрудников в «скучном» IT-отделе